Równość kobiet i mężczyzn jest zagwarantowana w polskiej Konstytucji. Art. 33 Konstytucji stanowi:
„1. Kobieta i mężczyzna w Rzeczypospolitej Polskiej mają równe prawa w życiu rodzinnym, politycznym, społecznym i gospodarczym.
2. Kobieta i mężczyzna mają w szczególności równe prawo do kształcenia, zatrudnienia i awansów, do jednakowego wynagradzania za pracę jednakowej wartości, do zabezpieczenia społecznego oraz do zajmowania stanowisk, pełnienia funkcji oraz uzyskiwania godności publicznych i odznaczeń.”
W praktyce wyzwaniem dla równości płci jest niejednokrotnie łączenie pracy z życiem prywatnym, w szczególności – rodzicielstwem. Wprowadzane zmiany w prawie (np. urlopy ojcowskie) mają na celu aktywizację mężczyzn w zakresie wychowywania dzieci, a jednocześnie ułatwienie kobietom powrotu do pracy po urodzeniu dziecka. Ciągle obserwowane są także różnice w aktywności kobiet i mężczyzn w niektórych sektorach – np. w polityce, jak również faktyczne zróżnicowanie płac, w zależności od płci. Sytuację w zakresie równouprawnienia monitoruje Rzecznik Praw Obywatelskich.
Więcej informacji o podjętych działaniach można uzyskać na stronach RPO:
Czy kobiety w Polsce są dyskryminowane? Czy rządzą nami stereotypy? (brpo.gov.pl)
Kwoty i co dalej? Udział kobiet w życiu politycznym w Polsce. Analiza i zalecenia (brpo.gov.pl)
Luka płacowa w zarobkach kobiet. Jak z nią walczyć – RPO do Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii (brpo.gov.pl)
Informacje aktualne na dzień: .
Zespół redakcyjny portalu dokłada wszelkich starań, aby prezentowane treści były zgodne z przepisami prawa, aktualne (na dzień publikacji, wskazany na każdej podstronie) i przydatne dla użytkowników. Zastrzegamy, że treści zamieszczone w portalu mają charakter wyłącznie informacyjny i jedynie ogólnie przedstawiają istotę poruszanych zagadnień. Nie stanowią porad czy opinii prawnych w indywidualnych sprawach i nie powinny być jedyną podstawą decyzji w kwestii rozwiązania konkretnych problemów prawnych. W celu uzyskania indywidualnej pomocy prawnej niezbędne jest zasięgnięcie porady u wykwalifikowanych podmiotów.
